一天的工资不给怎么办

工资未支付可投诉举报。依据《劳动法》,雇主需按时支付工资,否则劳动者有权向劳动监察部门投诉,要求支付并赔偿。长期不处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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工资不给可投诉、举报或仲裁。建议先尝试与雇主沟通,无果后向劳动监察部门投诉或举报,仍无法解决则申请劳动仲裁,以确保权益得到保障。
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工资未付可这样处理:1. 与雇主沟通,要求支付;2. 若沟通无果,向劳动监察部门投诉,提交相关证据;3. 如投诉未解决,申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及证据;4. 仲裁不服可诉诸法院,维护自身权益。
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